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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 茶山鎮(zhèn)
- 供應商管理
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推薦招聘信息
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9-12K
大專
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應聘
所屬部門:品質部 崗位描述 1、負責外購來料不良異常確認,處理。 2、供應商改善提升輔導,培訓及跟進,以及供應商評級。 3、制定外購來料流程化及一致性優(yōu)化共通,跟時、審核交總經(jīng)理核準。 4、制定供應商標準SIP/SOP編制及審核后交總經(jīng)理核準。 5、做好供應商開發(fā)工作,供應商培訓編寫。 6、主導供應商全檢推行。 7、本部門的員工培訓及績效考核工作。 5、全面主導IQC部門管理工作 -
10-15K
大專
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3年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責: 1.配合采購開發(fā)新供應商,并對新廠商進行品質系統(tǒng)調查、評鑒; 2.合格供應商的稽核(QPA/QSA年度稽核)與輔導計劃,并實施、跟進完成狀況; 3.制定來料檢驗規(guī)范; 4.完善來料質量目標及達成狀況的改善和檢討; 5.負責處理因原材料引起的客戶投訴和產(chǎn)線、IQC投訴; 6.負責8D 改善報告跟進(發(fā)出、檢討、改善對策導入, 效果確認等閉環(huán)管理); 7.執(zhí)行每月的供應商等級評比,對D/E級供應商制定輔導計劃,并實施、跟進完成狀況; 8.執(zhí)行供應商的獎罰措施; 9.執(zhí)行供應商淘汰機制; 10.協(xié)助其它部門工作,承辦上級領導安排的工作. 任職要求: 教育水平:大專及以上學歷; 專業(yè):企業(yè)管理,電子或相關專業(yè); 培訓經(jīng)歷:供應商管理/ISO9000/TS16949/ISO14001等方面知識培訓; 經(jīng)驗:3年以上品質管理工作經(jīng)驗;能熟悉運用QC七大手法/8D等品質工具; 知識:熟悉開關電源及原材料相關生產(chǎn)技術要求及質量要求; 技能:熟練使用辦公軟件,略懂英語; 素質:判斷能力、溝通協(xié)調能力、邏輯分析能力、計劃與執(zhí)行能力、談判能力; -
8-10K
大專
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3年
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東莞-橋頭鎮(zhèn)
立即應聘
崗位要求: 1.大專以上學歷; 2.能獨立完成進料檢驗的異常確認,判定與處理; 3.精通供應商的日常管理和評審; 4.具備良好的溝通協(xié)調組織能力,責任心強,具團隊合作精神; 5.具數(shù)據(jù)線、電腦周邊連接線、連接器行業(yè)三年以上同職工作經(jīng)驗。 -
7-8K
大專
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4年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1、對機加工工件進行檢驗; 2、熟練使用如千分尺、游標卡尺、三坐標、高度儀等測量工具; 3、出具檢測報告; 任職要求: 1、具備機械加工基本知識; 2、有識圖能力; 3、有機械零件檢測和加工經(jīng)驗; 4、大專以上學歷,有一年以上工作經(jīng)歷; 5、具備認真負責堅持原則的工作態(tài)度; 所屬部門: 品保部 職位類別: SQE供應商質量管理 崗位職責: 1.負責供應商質量改善與監(jiān)督; 2.負責生產(chǎn)過程異常的處理和改善; 3.負責客訴處理與改善; 4.負責質量統(tǒng)計數(shù)據(jù)的匯總與分析。 崗位要求: 1.大專或以上學歷,具備2年以上五金沖壓行業(yè)品質改善工作經(jīng)驗; 2.熟悉ISO9001:2015質量管理體系和QC080000有害物質管理體系; 3.熟悉五金材料及加工、鐵木類家具行業(yè)優(yōu)先 -
SQE工程師
急聘
7-9K
大專
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3年
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江門-開平市
立即應聘
崗位職責: 1、負責衛(wèi)浴采購供應鏈的SQE工作。 2、對五金塑膠都有一定的經(jīng)驗。 任職要求: 1、大專以上學歷,有一年以上SQE工作經(jīng)歷; 2、有衛(wèi)浴行業(yè)的工作經(jīng)驗 3、認真負責堅持原則的工作態(tài)度; -
9-13K·13薪
大專
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2年
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東莞-望牛墩鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1.參與新供應商導入審查及供應商日常品質管理和品質管理輔導. 2.負責材料品質問題的分析及處理,并聯(lián)系供應商進行現(xiàn)場確認處理 3.負責制訂和規(guī)范材料檢驗標準 4.材料品質狀況監(jiān)控和統(tǒng)計,制訂和實施總體改善計劃 5.對相關部門和人員進行品質意識和能力的培訓 6.組織完善品質管理體系 任職要求: 1.電子專業(yè)或機械專業(yè)大專以上學歷,兩年以上供應商品質管理工作經(jīng)驗 2.熟練操作辦公軟件 3.愛崗敬業(yè),溝通協(xié)調能力強,發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力強,能承受壓力 4.熟悉ISO90001 體系標準及品管手法、品管工具,熟悉電子或機構料的檢測及供應商管理 -
8-15K
大專
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應屆畢業(yè)生
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河源-源城區(qū)
立即應聘
崗位職責: 1.熟悉APQP,PPAP,MSA,FMEA,8D等質量管理工具 2.熟悉質量管理的相關法律法規(guī),熟悉質量管理體系 3.具備較強的質量問題分析和處理能力 4.具備良好的溝通協(xié)調能力和良好的職業(yè)道德水平 任職要求: 1.大專以上學歷 2.有ISO9001、IATF內審員證書,具有SQA工作經(jīng)驗優(yōu)先 3.英文四級或日語N2 -
7-9K
大專
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2年
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中山-小欖鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責: 1、負責成品和零件的標準尺寸公差驗證、試裝及功能評估,并提交品質申請; 2、進行公差尺寸評估,將申請?zhí)峁┙o研發(fā)部門; 3、協(xié)助研發(fā)修訂尺寸標準并確保修訂后的標準符合要求; 4、完成供應鏈情況分析與匯總臺賬,制定SIP/SOP檢驗標準書; 5、負責異常問題處理、供應商異常改善幫扶及供應商考核; 6、組織內部IQC技能培訓; 7、分析并改善總裝生產(chǎn)物料異常及客戶投訴異常; 任職要求: 1、熟悉品質管理QC七大手法及8D報告的撰寫與改善流程; 2、熟練使用日常測量儀器,能夠看懂圖紙; 3、熟悉五金家居行業(yè)檢驗標準; 4、具備3D、2D軟件(如CRED、SolidWorks、CAD)使用經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、在制造業(yè)從事品質、設計或測試相關崗位兩年以上; -
10-15K
大專
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3年
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深圳-寶安區(qū)
立即應聘
:定期對供應商進行績效考核并制定合格供應商清單;2:協(xié)助采購部對月度排名墊底的3家供應商進行必要的糾正計劃及輔導計劃;3:與采購部、工程部對新供應商的導入進行現(xiàn)場評審;4:協(xié)助IQC對原材料及委外加工的產(chǎn)品進行質量控制;5:協(xié)助體系中心完成對供應商的年度審核工作。 任職要求: 1、20-40歲 【26天10小時制 /包吃住】 1:3年以上供應商管理工作經(jīng)驗,1年以上塑膠原材料加工行業(yè)經(jīng)驗;2:熟悉結構件、包材、輔料及電子物料的常規(guī)驗收標準,熟悉供應商績效考核標準及輔導計劃,懂QC七大手法,8D/5G/***零其中一種改善報告的審核。熟悉IS09001:2015;3:有較強的溝通能力熟練操作OFFICE辦公軟件,原則性強/執(zhí)行力強;4:誠信+清廉(違反此項無條件解除合同)。 福利待遇: 1.休假制度:享有法定節(jié)假日,享有年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期; 2.伙食福利:提供免費工作餐,公司食堂有豐盛可口的中餐和晚餐; 3.住宿福利:提供免費宿舍(獨立陽臺、獨立洗手間、獨立熱水器、獨立空調); 4.社會保險:入職即購買社保五險,試用期過后:一金; 5.薪酬制度:轉正加薪,年度調薪,年終獎金(一般3個月/也有6個月轉正); 6.培訓福利:行業(yè)資深專家“傳幫帶”,另有通用技能培訓,如管理知識、執(zhí)行力、溝通技巧等; 7.成長晉升:崗位相關專業(yè)技能培訓,能力提升晉升(工程師一高級工程師一主管/主任一經(jīng)理) -
10-19K
大專
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應聘
職位類別: SQE供應商質量管理 崗位職責: 1.供應商導入資質評審以及供應商輔導 ; 2.供應商產(chǎn)品承認相關標準文件審查; 3.供應商專案稽核(重大異常、客訴等,針對制程改善現(xiàn)場稽核); 4.協(xié)同供應商快速解決質量問題,評審供應商措施有效性; 5.制定進料檢驗標準 支持 IQC檢驗 ; 6.NPI 轉量制程認證; 任職要求:; 1.大專以上學歷,為人正直 2.5年以上供應商管理經(jīng)驗,連接器行業(yè)最少3年以上 , 精通電鍍、沖壓、注塑、組裝等制程; 3.5年以上電子類物料供應商管理經(jīng)驗,精通PCB/PCBA/電池生產(chǎn)制程管控,熟悉電子物料不良處理流程 4.熟悉各類品質工具、管理體系 ; 5.有一定的文字功底,熟練使用辦公軟件; 6.良好的溝通能力及邏輯思維;
移動端:
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