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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 黃江鎮
- 店長
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6-8K
大專
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3年
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東莞-黃江鎮
立即應聘
全面負責餐廳的日常運營管理,對江西菜品有一定了解, 對餐廳的營業額、利潤、成本控制、顧客滿意度、員工滿意度等KPI負責。 * 制定并執行餐廳的年度、季度、月度經營計劃和預算。 * 領導、培訓、激勵和考核前廳服務團隊,確保提供高品質、高效率的服務。 * 與廚師長緊密合作,確保菜品質量穩定、出餐效率,共同優化菜單和成本控制。 * 管理餐廳庫存(食材、酒水、物料),控制損耗。 * 處理顧客咨詢、預訂、投訴及突發事件,維護良好顧客關系。 * 策劃并執行本地營銷推廣活動,提升品牌知名度和客流量。 * 維護餐廳環境衛生、設備設施安全運行,確保符合所有法律法規要求(食品安全、消防、衛生、用工等)。 * 負責員工的排班、考勤、績效考核及團隊建設。 * 參與新員工招聘。 * 定期向管理層匯報經營狀況。 餐廳地址:黃江環城路210號
推薦招聘信息
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4.5-6K
大專
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
業務助理(接受無經驗人員) 崗位基本職責與技能要求: 工作內容 1. 負責門店日常運營管理,確保店內運作順暢; 2. 監控門店銷售業績,及時調整運營策略以提升業績; 3. 管理門店,確保服務質量和顧客滿意度。 任職要求 1. 具備門店運營相關經驗; 2. 具有良好的團隊管理能力和溝通技巧; 3. 能夠獨立處理和解決門店運營中的問題。 -
8-12K
大專
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2年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
崗位職責: 1.負責門店的日常管理工作,包括人員排班、商品陳列、環境衛生等,確保門店的正常運營。 2.監督員工的工作表現,及時糾正違規行為,提升員工工作效率和服務質量。 3.處理客戶投訴和建議,及時解決問題,提升客戶滿意度。 4.協助門店經理完成銷售任務,關注銷售數據,及時調整銷售策略。 5.參與門店的庫存管理,協助盤點商品,確保庫存數據準確。 任職資格: 1.大專及以上學歷,管理類、市場營銷等相關專業優先。 2.2年以上生鮮連鎖門店工作經驗,2年以上店長或類似管理崗位經驗。 3.具備較強的團隊管理能力和溝通協調能力,能夠帶領團隊完成各項任務。 4.具有良好的客戶服務意識和問題解決能力,能夠及時處理客戶投訴和突發事件。 5.熟悉門店運營管理流程,具備一定的銷售和庫存管理知識。 -
10-15K
大專
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3年
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
崗位職責: 1、根據公司經營戰略,全面負責超市門店及相關主責部門的運營管理工作,落實各項管理任務,對經營業績負主要責任; 2、制定并貫徹門店運營策略、銷售計劃、人員管理規劃及損耗控制機制,帶領團隊實施計劃,創新管理思路,合理控制成本,確保經營指標和利潤達成; 3、科學高效管理團隊成員,通過多種方式提升員工凝聚力與工作士氣,并針對性開展培訓,提高整體業務水平; 4、對聯營商戶及廠家促銷員進行日常督導檢查和工作指導,確保其遵守管理制度,共同提升門店經營績效; 5、負責賣場設施與環境管理,優化購物環境,及時消除安全隱患,提升硬件設備使用效率,保障正常營業; 6、不斷提升服務水準,建立良好客群關系,完善門店管理流程,確保科學合規,接待政府檢查與指導,營造良好的外部關系; 7、完成上級交辦的其他工作任務,保持行業敏感度與創新力,持續提升管理能力; 任職要求: 1、大專及以上學歷,企業管理、市場營銷或相關專業優先; 2、具備零售行業門店管理經驗,熟悉超市運營管理模式; 3、優秀的計劃制定與執行能力,能夠有效推動目標達成; 4、較強的團隊管理與激勵能力,善于提升團隊凝聚力; 5、良好的溝通協調能力,能夠妥善處理內外部關系; 6、注重細節,具備較強的成本意識與風險管控能力; 7、良好的服務意識與品牌建設能力,能夠維護企業形象; 8、適應快節奏工作環境,具備抗壓能力與創新思維; -
店長
急聘
5-8K
不限
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不限
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
1、負責品牌鮮牛肉店訂貨,收貨,門店銷售及客戶管理。2、負責門店銷售數據分析,訂單分析和管理。3、負責按公司鮮牛肉產品門店的存放保鮮標準和要求執行鮮牛肉及產品的陳列和保鮮。4、負責接待客戶維護客戶關系,提升門店銷售業績。 -
4-8K
高中
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1年
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東莞-莞城區
立即應聘
崗位職責: 1. 負責超市的日常運營管理,確保各項業務順利進行; 2. 帶領團隊提供優質服務,提升顧客購物體驗與滿意度; 3. 監控庫存管理,優化商品陳列,控制損耗,提升銷售業績。 任職要求: 1. 具備連鎖超市1年以上管理運營經驗(硬性條件); 2. 強烈的責任心和服務意識,能夠在快節奏環境中保持冷靜與高效。 特別說明: 1.薪酬需面談! 2.前期工作在籌備中,預計8月初營業! -
6-12K
大專
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3年
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東莞-大朗鎮
立即應聘
主要職責: 1、工作地點,石碣潤豐國際蔬菜交易中心 2、負責承接業務洽談 3、店面管理 4、客戶接待 5、電腦熟練 6、年齡35歲左右 面試地點:東莞市大朗鎮佛子凹佛富路松湖商務大廈5樓 -
店長
急聘
面議
不限
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5年
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東莞-常平鎮
立即應聘
1.負責管理運營門店,盤點訂貨,核算成本控制。 2.線上線下營銷方案,目標明確月業績達標/年業績達標。 3.員工的管理/配制與團結。 4.核心產品營銷,爆款產品方案。 5.日常排班及工作安排。 6.招聘地址:常平常東路149號,常平東部中心醫院對面(雞萬里食府) -
5-8K
不限
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應屆畢業生
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東莞-茶山鎮
立即應聘
【工作內容】 1、開店前后的協調與維護; 2、嚴格遵守公司各項規定,做好無人便利店店面商品的陳列規劃、做好訂貨,收貨工作,控管好商品的損耗及商品毛利工作; 3、檢查、監督、巡查店面服務標準和流程的執行情況,掌握便利店營運規范,做門店傳達、巡店驗證及跟進改善,確保無人超市營運規范在門店的貫徹、落實; 4、處理店面客戶投訴等突發事件,促進店面服務創新,提升顧客滿意度,店內客戶關系維護; 5、完成上司交辦的其他工作; 【任職要求】 1、有駕照會開車; 2、能吃苦耐勞、服務意識強、工作積極主動、責任心強; 3、有連鎖便利店(如羅森、全家、7-11等)同等職位3~5年店長工作經驗; 4、能接受公司名下的門店調動、出差(珠三角范圍內)安排; 【本崗位在東莞茶山鎮辦公,介意勿擾】 -
5-7K
本科
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不限
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東莞
立即應聘
崗位內容:1.負責所轄區域門店的日常運營管理:營業額提升,利潤分析,異常落差分析,制定商圈拓展計劃、提升利潤解決方案等;2.完善所轄區域門店管理組架構:人員招募、培訓、績效、人才梯隊培養計劃;3.負責餐廳QSC提升和弱店幫扶;4.負責區域門店營業額目標分解,輔導門店負責人解讀門店利潤報表,分析門店在物料、人力、半變動費用中機會點,制定可行性改善方案;5.執行營運體系優化,提升區域門店服務品質及客戶滿意度;6.負責區域員工關系管理,提升區域員工滿意度;7.負責區域新店籌建計劃制定和推進,保障新店開業各項指標達成;任職要求:1.本科及以上學歷;2.熟悉廣佛商圈,有餐廳服務稽核更佳。
移動端:
東莞黃江鎮店長招聘