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    1、負(fù)責(zé)考勤和加班申報單的報表與匯總。 2、管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。主要負(fù)責(zé)會議、文書、印信、檔案、接待 3、負(fù)責(zé)人事、勞資、倉庫管理等工作。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,文秘類或師范類專業(yè)學(xué)校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 2、善于溝通,表達(dá)能力良好,做事認(rèn)真細(xì)心,抗壓能力強; 3、熟練使用辦公軟件,具有一定文字功底者優(yōu)先考慮

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    2025-06-04

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    作職責(zé): 1、員工宿舍管理:如員工入住、退宿與轉(zhuǎn)宿管理、宿舍衛(wèi)生、安全與紀(jì)律管理、 宿舍資產(chǎn)管理、宿舍水電統(tǒng)計。 2、保潔工作管理:全面統(tǒng)籌公司保潔工作,包括保潔任務(wù)分配、日常衛(wèi)生檢查及保潔員的月度績效考核。 3、行政資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)公司行政類資產(chǎn)的日常管理工作,涵蓋需求確認(rèn)、申購、驗收、入庫領(lǐng)用、日常巡檢與維護保養(yǎng)、定期盤點及報廢處置等全流程管理。 4、一線崗位招聘管理 1)一線生產(chǎn)崗位招聘: 負(fù)責(zé)一線生產(chǎn)崗位的招聘工作,包括需求確認(rèn)、線上人才邀約、初試安排、復(fù)試協(xié)調(diào)與錄用跟進等環(huán)節(jié)。 2)臨時用工管理對接: 負(fù)責(zé)與勞務(wù)公司和生產(chǎn)部門對接,協(xié)調(diào)管理臨時用工(勞務(wù)派遣人員)的招聘相關(guān)事宜。 3)負(fù)責(zé)廠外招聘專員的工作安排與調(diào)度,輔導(dǎo)與監(jiān)督廠外招聘專員的日常工作,確保普工招聘正常運轉(zhuǎn)。 5、消防安全輔助:協(xié)助部門經(jīng)理開展公司消防安全檢查工作。 6、企業(yè)文化活動協(xié)助:協(xié)助部門開展企業(yè)文化建設(shè)及相關(guān)活動工作,例如員工生日會、年會、傳統(tǒng)節(jié)日福利發(fā)放、企業(yè)抖音平臺宣傳內(nèi)容的組織協(xié)調(diào)等。 7、臨時性任務(wù)執(zhí)行:按要求完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷, 2、能夠熟練使用office/WPS辦公軟件,如word、Excel。 3、需具備較強的責(zé)任心和團隊精神,做事穩(wěn)重,為人干練踏實,服從性好,執(zhí)行力強。 4、具有良好心態(tài),能接受適量加班。

    廣東嵐瑞新材料科技集團有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

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    2025-07-19

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司理制度化、程序化; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運作; 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作; 4、負(fù)責(zé)各類會務(wù)的安排; 5、負(fù)責(zé)組織行政、后勤工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理; 6、負(fù)責(zé)跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負(fù)責(zé)員工活動策劃及安排。 8、負(fù)責(zé)招聘人員、入職、離職等人事工作 9、考勤 任職要求: 1、有2年以上有經(jīng)驗 2、有組織能力 3、25-40歲

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    2025-07-15

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    高中

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司人員招聘、員工入離職辦理及員工考勤管理工作; 2.負(fù)責(zé)公司快件收發(fā)、物資采購分發(fā)、用餐安排及宿舍管理工作; 3.負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)部門訂單下達(dá)及訂單跟蹤及異常處理工作; 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 要求 1.年齡:23-35歲,高中以上學(xué)歷,一年以上行政或人事 相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.性格開朗,良好的溝通協(xié)調(diào)與學(xué)習(xí)能力; 3.基本熟悉office辦公軟件。

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    2025-07-05

  • 5-7K

    中專

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1.建立健全的公司管理制度、流程,并宣傳、監(jiān)督、落實;處理員工違紀(jì)及公司突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)防工作。 2.負(fù)責(zé)公司各類會議、活動的組織、安排、服務(wù)工作,輸出周會會議記錄。 3.負(fù)責(zé)行政后勤網(wǎng)絡(luò)通訊設(shè)備、照視、監(jiān)控器材、打印設(shè)備等辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)管理,確保正常運行。 4.負(fù)責(zé)公司檔案資料的管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作。 5.負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品、辦公設(shè)備的采購、登記、核查管理工作;做好每月的分發(fā)、調(diào)配、保管工作。 6.負(fù)責(zé)公司廠區(qū)及宿舍安全生產(chǎn)、消防管理、勞動保護、5S檢查,督促,管理和工作執(zhí)行情況。 7.負(fù)責(zé)后勤食堂安排、綠化管理、宿舍管理,確保員工就餐、住宿環(huán)境舒適,水電抄表核算。 8.負(fù)責(zé)行政用電的供電線路、用電設(shè)備的安全及維護。 9.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的實物管理和資產(chǎn)安全管理工作。 10.對接:環(huán)保、消防、應(yīng)急、勞動局、派出所、電力局和節(jié)水辦等政府部門工作。 11.協(xié)助公司做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求:(在職勿擾) 1、年齡20-35歲,中專以上學(xué)歷,1年以上行政文員經(jīng)驗,有足夠的抗壓能力; 2、具有較強的獨立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實,認(rèn)真細(xì)心,積極主動; 3、具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力; 待遇: 1、包吃包住,全勤獎等。 2、單休,8:00-12:00,13:30-17:30; 3、購買工傷、醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、生育等保險; 4、節(jié)假日發(fā)放福利等。

    東莞綠點精密制造有限公司

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    工作環(huán)境優(yōu)美

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    2024-05-25

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    應(yīng)屆畢業(yè)生

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1. 熟悉辦公軟件操作,有1年以上辦公室文員經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力; 3. 踏實認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神;

    深圳市展鑫威科技有限公司

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    朝9晚5

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    節(jié)日福利

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    2024-06-06

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    1.年齡:20歲~35歲 2.大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理類專業(yè)優(yōu)先 3.有從事行政類工作經(jīng)驗1年以上

    鎰凱精密技術(shù)(東莞)有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

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    免費體檢

    免費培訓(xùn)

    生日禮物

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    節(jié)日福利

    小孩學(xué)費補助

    2024-05-30

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    大專

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    1年

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、日常行政管理:污水處理安排工作及清潔人員; 2、辦公場所的安全保衛(wèi)、消防管理工作(每周檢查一次,并記錄); 3、辦公場所環(huán)境的維護(以6S管理為標(biāo)準(zhǔn)); 4、水、電、空調(diào)保養(yǎng)、維修等工作的跟進; 5、宿舍管理、廠區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)、公共維修事項; 6、協(xié)助上級工作及統(tǒng)籌所屬下級工作安排; 7、安全(消防、生產(chǎn)、治安、職業(yè)健康、特種作業(yè)等)資料申報、整理、培訓(xùn)、臺賬、應(yīng)負(fù)處理等 8、危廢管理(固廢、污水處理)的申報、臺賬、建檔; 9、外務(wù)工作對接 10、公共衛(wèi)生檢查及(生活、工業(yè)垃圾)對外處理 11、負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查、處理及跟進 任職要求: 1、2年以上行政后勤工作經(jīng)驗; 2、大專以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件;

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    生產(chǎn)/制造/加工

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    2024-04-01

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    3年

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    東莞-黃江鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理,保障資產(chǎn)的管理制度化、程序化; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運作; 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作; 4、負(fù)責(zé)各類會務(wù)的安排; 5、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理; 6、負(fù)責(zé)跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負(fù)責(zé)員工活動策劃及安排。

    廣東振翔智能裝備科技有限公司

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    2025-01-02

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