崗位職責：
1、建立、完善和推行公司質(zhì)量管理體系
2、參與制定公司質(zhì)量管理的各項制度、標準并監(jiān)督執(zhí)行
3、建立、實施公司質(zhì)量管理體系，組織編制質(zhì)量體系文件，并組織進行內(nèi)外部審核；督導(dǎo)與客戶、供應(yīng)商的質(zhì)量談判、質(zhì)量協(xié)議的簽訂
4、組織重大客訴質(zhì)量問題的處理及檢討
5、實施質(zhì)量的監(jiān)督、審核和責任裁定及質(zhì)量處罰
6、組織監(jiān)督執(zhí)行公司產(chǎn)品相應(yīng)資質(zhì)的認證工作
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、機械制造或加工相關(guān)專業(yè)；
3、10年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，8年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；
4、熟悉質(zhì)量管理體系，有質(zhì)量體系推進經(jīng)驗，能夠運用風(fēng)險思維，進行質(zhì)量改進；
5、能夠熟練使用 office、excel、ppt 等辦公軟件，熟練操作 ERP 系統(tǒng)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，熟知精益生產(chǎn)管理及運作。